有沒有過完年一下跑了好幾個員工.原因是年終老闆看心情發的例子
林右倉
2018-03-28 00:37:26
Tankchie Fan
2018-03-28 00:39:13
加工業界都在缺工了
老闆跩個二五八萬的下場就是沒人幫他賺錢哈哈
Xian Jing Huang
2018-03-28 00:42:41
Xian Jing Huang
2018-03-28 00:43:25
Xian Jing Huang
2018-03-28 00:43:38
Tankchie Fan
2018-03-28 00:46:51
柯朝欽
2018-03-28 00:51:49
我比較常看到的是老闆還可以
但主管太刁難
過完年⋯年終領一領就跑了
習進平
2018-03-28 01:05:20
我做6年了 複合式車床 走心. 走刀. 發那科. 三菱. 星辰. 程式編寫都沒問題...圖給我 東西生給你.....年終1萬2!!
Tankchie Fan
2018-03-28 01:05:53
習進平
2018-03-28 01:06:36
Tankchie Fan
2018-03-28 01:08:37
詹詠翔
2018-03-28 01:41:17
Chi-yu Hsiao
2018-03-28 05:27:59
我比較好奇的是,都寧願去大公司也不願待小公司,薪水、福利差沒多少,但就是留不住人
?
陳國松
2018-03-28 05:51:30
林坤慶
2018-03-28 06:11:31
大公司年終發多季獎金也有,雖然沒可能沒小公司好學技術。
David Chen
2018-03-28 06:12:53
David Chen
2018-03-28 06:13:48
張志嘉
2018-03-28 06:30:09
余建慶
2018-03-28 06:36:09
徐良逸
2018-03-28 06:37:46
陳益章
2018-03-28 06:57:26
Xian Jing Huang
2018-03-28 07:03:07
Alen Chang
2018-03-28 07:05:18
黃志傑
2018-03-28 07:11:30
業界的老闆們,都是喜歡被拍屁股的人,不喜歡說真心話的人,翻臉比翻書快
吳瑞奇
2018-03-28 07:12:55
我是切削油的油商⋯你們的聲音我都聽見了⋯哈哈哈!一堆只會壓榨員工的慣老闆⋯是不怕被勞檢嗎⋯⋯
Xian Jing Huang
2018-03-28 07:18:09
Xian Jing Huang
2018-03-28 07:18:57
張廠長
2018-03-28 07:20:00
Robert Wen
2018-03-28 07:20:00
黃志傑
2018-03-28 07:20:32
呂程敬
2018-03-28 07:37:09
蔡承哲
2018-03-28 07:43:21
吳旻翰
2018-03-28 07:47:17
姚志明
2018-03-28 07:48:22
Wang Ming
2018-03-28 07:49:03
黃薏雷
2018-03-28 07:53:23
翁長裕
2018-03-28 07:54:19
高祥倫
2018-03-28 07:56:03
藍 總監
2018-03-28 08:12:34
Jimmy Liu
2018-03-28 08:19:44
換個角度,發文
我是一間小公司的老闆,開業3年,只有5台車床,中途面臨股東拆夥,差點要關門,但我員工主動提不領薪做3個月,讓公司渡難關,現又過2年,年終最多到8000元,我2位員工一直留到現在。
人與人相處,我不能說錢不重要,但要遇上好老闆與好員工,錢可能是第二順位。
王志源
2018-03-28 08:48:44
辜昱珽
2018-03-28 08:57:27
林蔡安
2018-03-28 09:25:52
每年都有職訓局跟學校出來的小鮮肝可以用,有錢還怕沒人要做(不是師父哦)
呂程敬
2018-03-28 09:34:41
我是資訊業, 台灣老闆愛拍馬屁這口味, 台灣無百年企業
呂程敬
2018-03-28 09:36:45
陳沛瀞
2018-03-28 10:19:56
陳沛瀞
2018-03-28 10:22:30
吳瑞奇
2018-03-28 10:26:18
陳沛瀞
2018-03-28 10:26:44
Vivi Wang
2018-03-28 10:45:11
遇到好員工不容易
但是公司賺錢也不能虧待他們,大家要互相
救救台灣加工
David Chen
2018-03-28 10:49:27
Jacky Chen
2018-03-28 11:02:44
李世民
2018-03-28 11:37:23
有人說,只要有錢什麼人請不到。換角度我有錢跟本不用請人了,每天玩樂就好了,幹嘛開工廠公司,大家都因為要生活賺錢,很多老闆窮的很,。
Wii Lee
2018-03-28 11:41:23
David Chen
2018-03-28 11:54:09
陳馬克
2018-03-28 11:57:39
胡國欽
2018-03-28 11:59:56
Kevin Lin
2018-03-28 12:10:23
很多老闆會說:那是別人,我才不是這樣....
.
.
.
.
.
.
別懷疑,你就是這樣~
Kevin Lin
2018-03-28 12:12:16
李世民
2018-03-28 12:13:25
奴性的老闆多的是,為錢變奴,不賺最大,你去街上派錢你就不會變奴了,大家尊你大爺
習進平
2018-03-28 12:17:38
底薪24000 全勤2000 餐費1500 公司還會給我一點獎金4000
習進平
2018-03-28 12:18:17
Yu Ping Wong
2018-03-28 12:22:06
姚志明
2018-03-28 12:23:07
林育平
2018-03-28 12:25:33
習進平
2018-03-28 12:27:29
24歲進公司現在30歲了..有時候常會想現在這樣的日子是不是還要繼續堅持下去...公司從11台變成現在20台了~
李彥鋒
2018-03-28 12:30:40
Jimmy Liu
2018-03-28 12:35:13
Wii Lee
2018-03-28 12:36:18
陳世保
2018-03-28 12:37:24
莊宗轟
2018-03-28 12:39:00
Alen Chang
2018-03-28 12:41:00
Tsai Pi Ying
2018-03-28 12:41:03
Leo Chu
2018-03-28 12:56:30
公司有預備要抓機,如果到時有興趣再跟您聯絡,不接外單,單純內部RD打樣使用
Xian Jing Huang
2018-03-28 13:04:49
應徵真的要問清楚有保一個月年終或沒滿一年按月份算,如果沒三節或跟你說年終領更多那真的不要考慮了,因為勞基法沒規定要給年終
辜昱珽
2018-03-28 13:19:31
陳羿彰
2018-03-28 13:55:29
Wen Wen
2018-03-28 14:38:50
我是一個小小業助,老闆人很好,我很樂於學習一些專業但就是可惜這公司讓我學不到東西,而且有主管自己事情做錯不願承擔要踢給下屬承擔,半年來一直忍受真的受不了才離開⋯老闆還留人留了兩個小時實在沒辦法呀
?
?
Jimmy Liu
2018-03-28 15:10:11
Jimmy Liu
2018-03-28 15:10:38
陳羽芃
2018-03-28 15:39:07
Vivi Wang
2018-03-28 15:39:49
Jimmy Liu
2018-03-28 16:21:14
是的,我員工真的很挺,所以很珍惜他們,
前幾天,有個開發零件,可能會有工安問題,我當場有情緒表示,即使是你老闆來談,我一樣不做這個零件,請你們回去處理。
寧可收入少一點,也不願意讓員工有受傷問題
Vivi Wang
2018-03-28 16:38:49
黃文恩
2018-03-28 17:43:39
詹詠翔
2018-03-28 20:02:17
其實也是要看公司營收
?
?
?
上一年賺比較多的關係
Chia Chiang
2018-03-28 20:51:57
台灣職場總是講博感情 , 能凹則凹能用則用, 這樣算很好了 對岸談到更好的是馬上就走
Pinghung Chen
2018-03-28 23:01:34
國中畢業進入加工業,歷經兩次勞.資雙方交替,現行資方市場不是可憾動的,龐大的外籍勞工壓縮本籍。除非是高階技術人員,不然沒有跟老闆談的籌碼,只是有感而發,不喜勿噴。
戴木木
2018-03-28 23:03:38
Xian Jing Huang
2018-03-28 23:08:22
我聽過一句,我要你的技術,你要我的錢,當我用技術幫你賺錢的時候,你在算錢,一年到底,三節沒有,就等唯一的年終,結果 你不讓我好過年,這才是真正的悲哀
戴木木
2018-03-28 23:11:22
生管倉管採購會計配電總務業務出貨出口的綜合的工作……我該跑嗎?
Xian Jing Huang
2018-03-28 23:15:55
戴木木
2018-03-28 23:17:27
戴木木
2018-03-28 23:17:47
Xian Jing Huang
2018-03-28 23:18:10
戴木木
除非妳是老闆娘,不然我想不到妳還有什麼理由繼續做
戴木木
2018-03-28 23:20:22
我不是啊…我就工作狂滿腔熱血一直做啊老闆還幫我印名片還配手機怎麼能不努力
三年多終究還是被打敗了…
Xian Jing Huang
2018-03-28 23:23:20
戴木木
2018-03-28 23:25:08
Xian Jing Huang
2018-03-28 23:25:49
習進平
2018-03-28 23:29:00
Alen Chang
我不是老闆之兒...是老闆與我父親交情不錯,而我又是在公司學得一技之長,所以很多事情我不知道該如何開口才不會傷了彼此的感情,有時候真的很掙扎...
黃文恩
2018-03-28 23:39:09
妳應該沒勇氣轉職,因為有小孩了畢竟要忍,辛苦了,繼續加油下去吧
辜昱珽
2018-03-29 00:14:51
王清森
2018-03-29 06:49:35
各人認為百人以下難有上軌道的制度。新人待不下一定在第一關,跟基層主管有關係。一個學經歷不完整的主管是很怕遇到(高手),無奈選擇離開的比例是最高。
Leo Chu
2018-03-29 06:58:16
大聯盟裡自家農場培養出來的頂級選手,也只能領最基本的薪資,而當時間到了該抉擇的時候,多數頂級新秀都會選擇離開,因為別人開出優渥誘人的條件,不是人無情是現實的問題
Alen Chang
2018-03-29 07:02:39
黃志傑
2018-03-29 07:22:12
家族企業的心態,不論對與錯,都是自家人,難以成大器,心態過於狹隘
戴木木
2018-03-29 07:22:45
辜昱珽
2018-03-29 09:29:24
辜昱珽
2018-03-29 09:30:34
陳沛瀞
2018-03-29 10:11:56
陳沛瀞
2018-03-29 10:36:51
Wu Chen
你說對了!心態,我就是遇到自己人領高薪、擺爛⋯不公平待遇,所以看不到希望而離開了!
Kevin Lin
2018-03-29 10:49:05
李定穎
2018-03-29 10:58:47
Wu Chen
2018-03-29 10:59:46
余建慶
2018-03-29 12:31:42
余建慶
2018-03-29 12:33:20
陳沛瀞
我看你在徵人 我以為你是老闆娘
?
?
?
藍 總監
2018-03-29 12:38:43
之前在家族企業做過三年,家庭體系的員工有免死金牌,千錯萬錯都沒有錯
陳沛瀞
2018-03-29 12:41:12
余建慶
代朋友徴的,我自己的工作辭職了
?
?
?
陳沛瀞
2018-03-29 12:42:24
Mark Lin
2018-03-29 17:50:46
陳沛瀞
2018-03-29 17:57:03
Kevin Lin
2018-03-29 18:16:32
基本上沒有錯,不過對待員工也不要差太多,那就是一個好老闆,只是......很少(我老闆是其中一個
辜昱珽
2018-03-29 18:21:34
文哥,我好可憐,千錯萬錯都是我的錯,我爸從沒罵過員工,我工時還是最長,薪水還是最低。
Kevin Lin
2018-03-29 18:25:22
辜昱珽
2018-03-29 18:27:06
Kevin Lin
2018-03-29 18:28:02
辜昱珽
2018-03-29 18:29:03
戴木木
2018-03-29 19:37:49
陳志強
2018-03-29 19:48:03
我做了六年車铣手打程式,铣床設計治具編程架車還要顧生產年終獎金6000
Kevin Lin
2018-03-29 19:51:25
楊竣隆
2018-03-29 22:27:36
戴木木
2018-03-29 22:28:31
習進平
2018-03-29 22:37:07
我們家也是全手打程式,車铣式車床也是都手打,我有問過是不是有機會添購軟體,結果我們老闆說這才是真功夫...哈哈..
陳志強
2018-03-30 09:30:45
Johnny Kuo
現在的車铣有軟體才是王道,省時省力效率又高又可做3D的東西,前提機台配備要有。
陳益章
2018-03-31 05:24:07
小弟以前的確有過這樣的經歷。還沒週休的制度下。前僱主給發的薪水.....
中下而已,固定大夜班日薪1200沒任何津貼連夜班津貼也沒有!年終6000月領頂多45K。
在這裡 我真心要..........
感恩
?
無緣前僱主!真的真心感謝。
逼我有勇氣離職,去挑戰CNC各領域。
現在不小心加班一下+津貼+星期六加班
65k是起跳
吳宗榮
2018-03-31 07:26:51
呂程敬
2018-03-31 08:48:59
Tankchie Fan
2018-03-31 21:17:07
Johnny Kuo 老一代的思維真是跟年輕一輩的想法不一樣...
Bin Go Jang
2018-04-01 17:42:58
Bin Go Jang
2018-04-01 17:49:01
我沒週休也沒隔週休也沒年終每天工時平均9.5~10hr那我怎麼辦(我只是一個勞工)
Xian Jing Huang
2018-04-01 18:26:22
Bin Go Jang
2018-04-01 20:20:49
余建慶
2018-04-02 06:52:14
陳益章
2018-04-02 06:54:48
哦~不!
第一間很好喔,當學徒時,老闆親自教導的哦!感恩第一間老闆呢。
余建慶
2018-04-02 07:10:00
陳益章
2018-04-02 07:11:04
余建慶
2018-04-02 07:13:14
陳益章
2018-04-02 07:22:53
哈哈!你都說對了。
一開始是特殊了點。
才離開的~當你跌跌撞撞後站起來了,想回去、即使自己技術在高再好,也要看人家願意不願意讓你回去呢?
陳益章
2018-04-02 07:28:05
我個人覺得、人生最重要的事業,就是好好的生活。
當自己成長了、有了家庭小孩、需要好的生活時。薪水可以改變好的生活還是很重要的。
感恩、放心裡!不一定要表達出來。
余建慶
2018-04-02 07:31:25